已踏入社會的八年級生，你現在過得好嗎？
八年級生正是現在職場的新勢力，還記得初入職場的我，對工作充滿熱忱、對未來充滿希望，興致勃勃想面對眾多未知的挑戰。三、四年過後的今天，回頭看看自己，卻早已對工作失去熱忱，甚至陷入職業倦怠的惡性循環。是什麼樣的因素，讓原本對職場充滿自信的我變成現在這樣？對職場生活滿腹委屈，在隱忍與轉職的十字路口，究竟該如何做抉擇？
八年級生的獨白：不友善的工作環境，刻板印象下的犧牲者。
八年級生，一個不被看好的世代。在我們剛出社會、甚至還沒畢業時，這一代就不斷被貼上草莓族、溫室裡的花朵…等標籤。為了努力破除刻板印象，每天工作早出晚歸，下班還要接老闆的電話、回覆客戶的信件，還以為自己是便利商店，二十四小時不打烊，這些額外的工作不僅沒有加班費，不做可能還會讓自己失業。時代變遷，過去一份薪水可以養活一家人，現在一份薪水要養活自己都難；過去在家裡附近就能找到工作，現在工作機會少，出門在外、北漂南移都已經是家常便飯。
不談職場上的人和問題及閒言閒語，光是我們基本的工作環境就很嚴苛，經濟不景氣這四個字，換句話說就是要你共體時艱，體諒公司給你的薪水少，原諒公司總是要叫你加班，還生不出加班費給你。還記得曾在討論區看過一篇文章「除了薪水高之外，公司有什麼福利是讓人羨慕的？」，有人說是「遵守勞基法」，這句話聽起來可笑，但卻也是不爭的事實，曾幾何時最低的道德限度竟成了一種奢望。大多數的我們都不是富二代、千金小姐，沒有變成「負二代」已經是不幸中的大幸，為了生活，大多數的我們只能夾縫中求生存，繼續在這不友善的環境下工作，薪水漲幅的速度永遠跟不上物價飛漲的速度，出門在外打拼，扣掉房租、吃飯、孝親費，剩下的不知道要存多久才能存到房子、車子頭期款。日復一日，日子勉強過，其他養家買房都先別說了，除了身體的疲勞，更累的是心。
有苦難言，轉職是危機還是轉機？
八年級生正處於一個最尷尬的位置，要面對來自職場各種前輩的壓力、上司的壓榨；回到家裡卻又不能抱怨，深怕自己抱怨兩句，就被冠上爛草莓、沒有抗壓性的罪名。向上伸展不了自己的抱負，向下也得不到應有的認同，正是現在八年級生面臨的困境，即使我們做的再好再努力，還是抵不過刻板印象帶來的影響，一句話就打翻所有我們的努力。每當被職場負面情緒壟罩時候，我總會問問自己，你還想要繼續過這樣子的生活嗎？每天埋頭苦幹做到身體爛，換到的是什麼？
要跨出轉職這一步，看似簡單卻也很困難。決定轉職前首要思考的是「自己」，轉職的理由不單單只是因為職場的人和問題，更要想著是為了讓自己能更好！無論是薪資待遇、未來發展性，都該讓自己往更好的職場發展。首先要面對的問題，辭職之後一定能找到更好工作嗎？萬一找不到更理想的工作豈不是兩頭空；再者，轉職之後若不適應，是否又要陷入無限轉職的循環？工作不順、時常換工作，更可能招來長輩們的「沉重關心」，轉職究竟是危機還是轉機？成了無法確定的雙面刃。
謹慎評估，選擇最「穩定」的轉職路。
謹慎評估轉職的條件與心意後，我開始嘗試尋找新的工作，然而民間就業環境卻屢次讓我失望，薪資水準偏低、不遵守勞基法的企業遠比想像中多，難道找一個好工作真的是現今社會不存在的幻想？
每當談到工作，長輩總會提起「要不要去考公務員？」在長輩心中，公務員的薪資福利遠勝於一般上班族，更是長久穩定的「鐵飯碗」。公務員曾經是我嗤之以鼻的職業，我總認為那只是長輩想炫耀的利器，根本不是為了我好，我更不需要在那樣的古板環境求取生存，然而，在民間企業普遍低薪、過勞的情況下，讓我不禁思考，是否穩定、保障薪資工時且升遷制度明確的工作環境，更是我該尋找的目標？求得保障基本勞工權益的工作，已經是這世代最難能可貴的幸福職涯。選擇最穩定的公職作為轉職路，或許是我現在最好的選擇！
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