郵局招考-100%國營事業
中華郵政公司（簡稱郵局），自2003年起正式公司化，改制為交通部100%持股的國營公司。 由於有國家財政支持，及高水準的薪資、年終、福利，使得每年舉辦招考活動時都吸引大量求職、轉職者來櫃台詢問。
起薪最高43,000元、最高年終4.4個月、約僱人員調薪2％
[新聞]中華郵政獲利穩定，今年4月起全面調薪，平均加薪達3％、基層人員達5％；今年預估收入將達2863.5億元、稅後淨利85.8億元。中華郵政表示，截至11月，稅前淨利已達115億元，預估全年達120億大關，主因去年郵資調整後，郵務收入增加，去年郵務稅後達5億、今年達到23億，大增18億。
中華郵政董事長表示，中華郵政過去一年有很多改變與進步，今年總結算和營業目標對國庫都有貢獻，樂觀可達預算金額。他指出，雖然這幾年郵務量下降，但獲利比預算金額高出的比例令人驚喜，員工年終與績效獎金最高可領到4.4個月，但全案仍需交通部同意。
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2019/108 郵局招考簡章考試資訊
報名日期：108/1/16-1/28 考試日期（筆試）：108/3/16
筆試成績放榜日期：108/4/25 考試日期（複試）：108/5/4-5/5
放榜日期：108/5/20
簡章下載：2019郵局招考簡章
2019中華郵政招考最新考試趨勢 – 考科變更詳細對照表
| 職階別 | 類科名稱 | 修正科目 | 說明 |
|---|---|---|---|
| 營運職 | 投資管理 | 三、投資學及財務分析 四、經濟學及衍生性金融商品理論與實務 |
考科內容變更 |
| 物流管理 | 三、企業管理及物流管理 四、管理會計及財務管理 |
108年新增類科 | |
| 專業職(一) | 法律事務 | 二、民事訴訟法概要及強制執行法概要 三、民法概要及郵政三法概要(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法) |
加考郵政三法概要 |
| 儲壽法規 | 二、金融法規概要(含郵政儲金匯兌法、保險法)及洗錢防制法概要 三、民法概要及強制執行法概要 |
考科內容變更 | |
| 壽險行銷 | 二、保險學概要 三、人身保險行銷概要 |
考科內容變更 | |
| 電子修護 | 二、電腦概論(含作業系統) 三、基本電學 |
考科內容變更 | |
| 職業安全 衛生業務 |
二、職業安全衛生法規概要 三、工業安全工程概要 |
變更考科名稱 | |
| 郵儲業務乙 | 二、金融法規概要(含票據法、保險法)及民事訴訟法概要 三、民法概要及郵政三法概要(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法) |
刪減考科內容 | |
| 郵儲業務丁 | 二、邏輯推理 三、計算機概論及郵政三法概要(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法) |
考科內容變更 | |
| 專業職(二) 外勤 |
郵遞業務 | 二、臺灣自然及人文地理 三、郵政法規大意(含郵政法及郵件處理規則)及交通安全常識(含道路交通安全規則第四章、道路交通管理處罰條例及道路交通事故處理辦法) |
新增郵件處理規則 |
| 運輸業務 | 二、臺灣自然及人文地理 三、郵政法規大意(含郵政法及郵件處理規則)及交通安全常識(含道路交通安全規則第四章、道路交通管理處罰條例及道路交通事故處理辦法) |
新增郵件處理 |
郵局考科：新舊比一比
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106年 NEW【新制】
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105年【舊制】
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共同科目
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國文
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英文
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國文
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英文
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專業職(一)
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短文寫作60%、閱讀測驗40%
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單選題
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單選題
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單選題
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專業職(二)內勤
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專業職(二)外勤
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採單選題60%、閱讀測驗40%
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x
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單選題
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x
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專業科目
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郵遞業務 運輸業務
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專業職(二)外勤
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1.臺灣自然及人文地理 2.郵政法大意及交通安全常識(含道路交通安全規則第四章、道路交通管理處罰條例及道路交通事故處理辦法)
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1.企業管理大意 2.郵政法大意及交通安全常識(含道路交通安全規則第四章、道路交通管理處罰條例及道路交通事故處理辦法)
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體能測驗
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搬運郵袋
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每人限為 1 分鐘；最多搬運 14 次
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每人限為 1 分鐘；最多搬運 12次
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總成績計算
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筆試、體能測驗成績各占總成績 35%，口試占總成績 30%。
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筆試占總成績 40%；口試、體能測驗總成績各占甄試總成績 30%。
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2019/108郵局招考考科分析
第一試：筆試科目 » 各職階類科之共同科目為
營運職：
一、國文(含作文與公文寫作)，測驗時間二小時。
二、郵政三法(採單選題及申論題，含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法) 及英文(含中翻英、英翻中及閱讀測驗)，測驗時間一小時三十分。
專業職(一)：
一、國文(短文寫作60%、閱讀測驗40%)及英文(單選題)，測驗時間一小時。
專業職(二)內勤：
一、國文(短文寫作60%、閱讀測驗40%)及英文(單選題)，測驗時間一小時。
專業職(二)外勤：
一、國文，採單選題60%、閱讀測驗40%，測驗時間一小時。
各職階類科之專業科目：
- 營運職採非選擇題。
- 專業職(一)除郵政三法概要採單選題外，其餘採非選擇題，非選擇題題型依各專業類科科目性質而定，包括申論題、問(簡)答題、填充題、計算題、圖表實作等，測驗時間一小時三十分
- 專業職(二)採單選題，測驗時間一小時。
第二試：口試、體能測驗
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- 營運職、專業職(一)及專業職(二)內勤櫃台業務類科人員採口試。
- 專業職(二)內勤郵務處理及專業職(二)外勤人員採口試及體能測驗(搬運郵袋)。
- 體能測驗：計時搬運30公斤郵袋測試
※測驗時間：每人限為 1 分鐘；最多搬運 14 次(不論有無違規)。
※搬運場地：定為 5 公尺(兩端均劃有界線，中點劃有虛線)。
※使用郵袋：第 140 號郵袋，內裝空袋連同外袋共重 30 公斤。(計分方式)
- 推薦連結：郵局招考口面試技巧
- 檔案下載：《郵局口面試完全攻略》
»總成績計算
- 1.營運職、專業職(一)及專業職(二)內勤(不含郵務處理類科) 筆試成績占總成績 70%，口試成績占總成績 30%。
2. 專業職(二)內勤郵務處理類科 筆試成績占總成績 40%，口試、體能測驗成績各占總成績 30%。 - 3.專業職(二)外勤：筆試、體能測驗成績各占總成績35%，口試占總成績30%。
郵局工作甘苦談與迷思
公務員迷思：有人以為公職就是爽，但其實每個工作都有辛苦之處
(案例都是參考來的，略有雷同純屬巧合)
案例一：A拼上了郵局，卻因為沒事先了解各種職務的工作內容，而感到壓力與辛苦。
但也點出了幾點實務工作上的責任：
1.內勤的工作項目是需要坐在櫃檯為人民服務，服務本質上本多需要些耐心、細心。
2.儲匯則是因為需要碰到金流，而需要更多細心，填寫表單都不能出錯。
破迷思：考試前認真了解工作內容，用正確的態度面對工作！
案例二：B考上的郵局櫃台內勤，加上今年輔導了很多考生考上，以下是他分享的心得摘要。
1.怎麼選局，有關選局的建議：
- 離家遠近（在地）/生活便利性（外地）
- 缺額是暫派還是固定 （暫派：暫時在該局接受新人訓練，之後還會再調動）
- 支局的氣氛是否融洽
- 週六有無營業半天
大小局的迷思：在 「調盈補虛、抵休制度、工作點/生產力」政策之下，排班難易、忙碌程度與大小局均無正向相關。
另外選局要到當天到會場，才會知道缺額情況，會給大家時間考慮一下，再依照成績上去一一選擇。所以可以先衡量自己的分數大概名次，跟了解各支局的地理位置，心中有個順序，以免屆時因為想要的支局被選走了，一時慌張亂選。
2.各個工作的日常(摘錄)
儲匯的日常大概是這樣：早上8：30開工服務民眾→有些支局是習慣上午結帳提款機，被指派負責的同事會開始補鈔作業→中午午休輪班開始→午休結束回到崗位繼續服務民眾→有些支局是習慣下午結帳自提機，被指派負責的同事會開始補鈔作業→約莫15：30或16：00被指派的同仁會負責進行結算支票→17：00關門準備結帳→個人帳合、總帳合、結報表、封裝單據→回家。
週六班是早上9：00開到中午12：00，通常不會幫提款機補鈔，純粹服務民眾到關門，然後結帳、結報表，回家。
郵務的日常大概是這樣：早上8：30開工服務民眾→大約9點或10點，公事郵件與招領郵件送達後開始編號並登入電腦、並將超過招領期限的郵件整理準備退回→中午午休輪班開始→午休結束回到崗位繼續服務民眾→17：00關門準備封袋→等郵務士開車來載走郵件→回家。
破迷思：櫃台是不是也要幫忙推銷郵局的商品? 答案是不用的喔~
因為郵局商品目前都統一移至網路郵局商場販售了，也在評比績效之列，所以沒有販售的壓力喔~
破迷思：壽險業績重要嗎?
中華郵政很重是壽險業績，一般每年會有目標額度，下放到各支局壓力在經理身上，視各經理管理經辦的方式，來決定是否有壓力。原則上它式一個身為郵政人員責任之一，因為有佣金跟獎品，所以有人很認真投入招攬，也有人不招攬。正確的心態應該是把自己份內的工作與責任做好，了解工作內容，服務有需要的民眾，不需要刻意逃避。
考郵局的好處
郵局考試與其他國營事業不同，採分局報名、分區錄取，考生可以選擇離家較近的工作地點。
不論如何，郵局在國營事業 中獲利極高，起薪最高43,000元，福利制度完善、升遷制度透明，加上工作穩定，享有終身的就業保障，是目前就業市場中的金飯碗。
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