燈燈～年初轉職潮剛過，又立刻到了畢業季，無論是想轉職、想踏入社會，都歡迎來到國考新聞台的「國營事業100個大哉問 2024ver.」。
隨便搜尋國營事業跳出來的都是各路補習班鋪天蓋地的宣傳──「鐵飯碗」、「年薪破百萬」、「調薪很快」──這些都是真的嗎？
是時候來看看那些進去的人怎麼說了！本篇包括但不限於純國營事業，中鋼、中華電信亦納入討論範圍。
新來的同學可以利用右側上方的搜尋欄尋找相關考試，或是利用右側下方的分類標籤找需要的文章！
再次貼心提醒，本部落格的文章字數都不少，也只會往越來越長的方向邁進，請善用快速連結跳轉至需要的段落（๑ • ‿ • ๑ ）
在真正開始之前，希望大家都了解，無論是哪個產業、哪個工作、哪間公司，都有人跟你說：
「裡面的人想出去，外面的人想進來」
到處都是快逃能去哪裡？最後還是只能當社畜（家裡有礦的當我沒說過）
高薪如台積電也是會有人離職，低薪的工作也還是有人要做，本系列只提供參考，並不是唯一指標！
找工作本來就會有取捨，也許有人覺得輪班很痛苦，但也有人就開心做輪班，無論想換什麼工作之前，眼觀四面、耳聽八方。
「躺平是夢想」，但如果不能也只能退讓到自己可以接受的範圍，有選擇必有犧牲。
相信大家找工作前，一定要先看薪水怎麼樣，那國營事業的起薪又如何？工作幾年破百萬是真的嗎？
國營事業起薪多少？
在我們聊起薪之前，先要對國營事業有個概念，通常、絕大多數、基本上國營事業的起薪跟你的學歷是正相關。國營事業報名的門檻基本上分成高中職畢業、專科畢業、大學畢業跟研究所(碩士)畢業，每一個學歷條件對應到的薪資是不一樣的。
以台電為例，台電招考又分為僱員跟職員，僱員招考學歷限制高中職畢業就可以報名，起薪32,747元；職員考試要求專科畢業以上，起薪42,934元。除了學歷不一樣，筆試難易度也有差別，職員的筆試科目需要準備的範圍更大更廣，僱員的筆試範圍則相對較小，題型也以選擇題、填充題、簡答題居多。
如果畫個表格比較的話，大概是下面這樣：
基本上經濟部所屬國營事業：中油、台電、台糖、台水都是一樣的概念，職員學歷要求比較高、僱員考試比較容易，但薪水相對低。
| 經濟部所屬國營事業 | 僱員 | 職員 |
| 中油 | 30,515元 | 42,866元 |
| 台電 | 32,747元 | 42,934元 |
| 台糖 | 30,539元 | 41,902元 |
| 台水 | 30,010元 | 42,900元 |
台電僱員招考怎麼準備？你可以看：
距離國營聯招還有半年！想參考準備方式：
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國營事業哪個起薪最高？
只以薪水來看，港務公司師級起薪54,500元，應該是目前起薪最高的國營事業，其次則是郵局招考營運職，起薪53,480元，但以上兩個，都要大學畢業！
所以我們可以用學歷限制，大致將國營事業起薪拆開成下表：
| 國營事業機構 | 新進人員起薪 |
| 限制大學畢業以上 | |
| 港務公司師級 | 54,500元 |
| 郵局營運職 | 53,480元 |
| 中華電信 | 技術類45,220元業務類43,195元 |
| 台酒職員 | 約39,000元~44,000元 |
| 中鋼師級 | 40,000元 |
| 限制專科畢業以上 | |
| 郵局專業職（一） | 43,435元 |
| 國營聯招職員 | 41,902元～42,934元 |
|
限制高中職畢業以上 |
|
| 郵局專業職（二） | 38,880元～40,145元 |
| 港務公司員級 | 38,150元 |
| 台電僱員 | 32,747元 |
| 台糖工員 | 30,539元 |
| 中油僱員 | 30,515元 |
| 台水評價人員 |
30,010元 |
| 中鋼員級 | 30,000元 |
如果你想看完整國營事業薪資比較，可以看：
額外補充
「台鐵是目前起薪最低的國營事業嗎？」
台鐵只是交通部管轄中起薪最低的國營事業，交通管轄的國營事業有中華電信、郵局、港務公司，都是起薪排名前幾的國營事業。可是以高中職畢業來看，絕對不是國營事業裡最低的，那為什麼不納入上面的表呢？
因為台鐵的薪資待遇草案表根本還沒通過，變多或變少都是可能發生的。
「台鐵這樣的薪水還要輪班有夠虧」
台鐵的起薪並不包含輪班津貼，聽說參與輪班薪水大概會多三分之一左右，如果！如果這個傳言是真的，那台鐵高中職畢業的起薪實領應該接近40k左右。當然這是最理想的狀況，實際薪資還是要等這一批入職，或是台鐵公告薪資待遇修正才可以知道。
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國營事業調薪很快？
國營事業的調薪速度，大概可以從台電招考僱員，跟經濟部聯招職員來看。台電招考僱員第4年開始，月薪大概是41,000元，薪資成長大概如下表：
薪資調漲大約是每年3,000元左右，我們可以大約試算一下台電僱員第四年的年薪。年終預估在4個月左右，所以年薪大約是16個月。
41,000*(12+4)=656,000
當然以上這些錢是不含輪班加給、津貼，扣掉這些年薪大約65萬左右。
如果是國營聯招職員，根據最新的公告，「如工作表現優異考核成績優良者，預估進用後第5年，月薪最高可上看近6萬元。」根據以上資訊，大概試算一下，年終同樣預估在4個月左右，所以年薪也以16個月計算：
60,000*(12+4)=960,000
同樣不包含輪班加給、津貼這些東西，年薪確實是接近百萬。
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額外補充
「中華電信三年年薪破百萬嗎？」
如果以基層人員起薪45,220元，年終取平均最低值6個月計算，年薪大約是18個月。
45,220*(12+6)=81,3960
工作滿一年至少有81萬，如果再加上職位晉升確實有可能在三年內破百萬(不可能三年完全不調薪吧)，而且中華電信工會非常大力在推動員工福利，加薪幅度也很大，算是近期國營事業裡蠻熱門的就業選擇。dcard國營版上的華鋼油電是有一定道理的~
「中郵CP王？」
這部分我想留到工作心得篇一併做解釋，如果純粹以薪資來看，郵局高中職畢業就可以領38,880～40,145元，專科畢業43,435元，都是同等學歷條件下的最高起薪。大學畢業53,480元，也只僅次於港務公司師級。可是！第一線直接面對鯛民、業績壓力、送不完的信件這些都是補習班不會告訴你的事情，如果現在去dcard版搜郵局工作心得，都是一整列的郵局勸退，那你還想考嗎？超級競爭的分數、精美的錄取率，即使開缺再多都是不爭的事實。
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